Dr. Klaus Klose-Diwo

Klaus Klose-Diwo, Studium der Psychologie in Köln, Promotion Dr. phil. 1990, Qualifizierung als Trainer und Coach, Lehrtätigkeit u. a. an der Steinbeis Hochschule (Akademie für öffentliche Verwaltung und Recht) Berlin.

Tätigkeitsschwerpunkte: Führungskräfteentwicklung, Personal- und Organisationsentwicklung für Bund und Länder.

Themenschwerpunkte: Personalstrategieentwicklung im Kontext Demografie, Personalauswahl- und Beurteilungssystemen, Führung im Kontext Gesundheitsmanagement, Coaching für Führungskräfte der obersten und oberen Führungsebene.